РАБОТА И РЕКРУТИНГ
Сортировать по: оценке гидов, времени изменения, алфавиту .
Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
| 421. |
911-JOB Всемирная Интернет-Служба Занятости. Сайт: 27.911-job.ru E-mail: info@911-job.net Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 422. |
Поиск работы и просмотр вакансий по категориям и областям России. База данных вакансий и резюме. Сайт: 1job.ru Телефон: (095) 951-2944 E-mail: adv@1job.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 423. |
Наше агенство Финансовый сектор предлагает услуги по поиску кандидатов по вашим критериям. Мы поможем найти отличного специалиста для вашей компании. Сайт: www.finsector.ru Телефон: 495 661-21-96 E-mail: finsec2007@yandex.ru Адрес: Мукомольный пр-д, д.11 Дата последнего изменения: 15.02.2008 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 424. |
Сервис удобных пошаговых инструкций «Простоделай!» позволяет руководителю быстро создать понятное иллюстрированное пошаговое руководство для сотрудника. Сервис поддерживает фото, видео, звук и позволяет выделить то что важно в том или ином этапе работы. Сайт: prostodelaj.ru Телефон: +79128393360 E-mail: servis-prostodelaj@yandex.ru Дата последнего изменения: 20.07.2018 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 425. |
Подбор персонала в Зеленограде, Москве и МО. Учет кадров и ведение кадрового делопроизводства. Сайт: prof-kadrovik.ru Телефон: +7 926 903-92-36, +7 926 830-16-75 E-mail: info@prof-kadrovik.ru Дата последнего изменения: 24.04.2013 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 426. |
База вакансий в различных областях, индивидуальный подход. Поиск работы в Новосибирске. Сайт: www.prof-al.ru Телефон: 383 238-03-19 E-mail: politova@prof-al.ru Дата последнего изменения: 16.08.2007 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 427. |
Подбор персонала, вакансии, резюме, поиск сотрудников, работа, ищу работу, кадровое агентство, рекрутинговое агентство. Сайт: www.profes.ucoz.ru Телефон: 8-345-293-73-61 E-mail: leo26112007@yahoo.com Дата последнего изменения: 22.02.2008 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 428. |
Центр кадровых технологий "ПРОФИТ" динамично развивающаяся компания на рынке трудоустройства за рубежом. Мы сотрудничаем только с проверенными работодателями из таких стран как Польша, Германия, Чехия, Израиль, Турция, Египет, ОАЭ, Канада, США. Сайт: profitua.com Телефон: (044) 229-58-82 E-mail: office@profitua.com Дата последнего изменения: 05.02.2010 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 429. |
Наше агентство специализируется на поиске, подборе и найме персонала среднего и высшего звена в различных областях сфер деятельности Сайт: profi-rus.ru Телефон: 812 960-254-74-04 E-mail: info@profi-rus.ru Адрес: 191186, г.Санкт-Петербург, Невский пр-кт. д.22 Лит.А, пом.101-Н Дата последнего изменения: 17.11.2016 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 430. |
Компания Профстафф занимается поиском и подбором персонала, трудоустройством соискателей в области продаж,маркетинга и управления, используя самые современные технологии подбора персонала в области рекрутинга, психологии, информационных технологий Сайт: profstaff.deal.by Телефон: 375173342992 E-mail: profstaff@tut.by Дата последнего изменения: 10.04.2012 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 431. |
Система поиска вакансий и резюме, подробная информация о работодателях и кандидатах. Имеется возможность добавлять несколько вакансий от одного работодателя. Сайт: www.job.msk.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 432. |
Работа. Работа в Москве. Поиск работы. Работа студентам. Работа и зарплата Сайт: www.job-listing.ru Телефон: 095 741-87-06 E-mail: job-listing@mail.ru Адрес: Россия Дата последнего изменения: 09.11.2005 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 433. |
Работа 2000 - новый интернет-сервис по трудоустройству в Украине Сайт: rabota2000.com.ua E-mail: admin@rabota2000.com.ua Адрес: Украина Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 434. |
Поиск работы и подбор персонала. Ежедневные вакансии предприятий и резюме соискателей. Трудоустройство в стране и за рубежом. Дистанционная и временная высокооплачиваемая работа ! Кадровые агенства. Сайт: ru.job.biz.ua E-mail: wadim@msx.ru Дата последнего изменения: 30.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 435. |
Сайт по поиску работы. Вакансии и резюме по почте. Сайт: 35.ru E-mail: info@35.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 436. |
Автоматизированная система, специализированная для поиска работы и сотрудников в Орле и Орловской области. Сайт: www.job.orel.ru Телефон: (0862) 47-48-74 Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 437. |
Объявления о предложениях и поиске работы в России, Украине, Германии, Европе. Сайт: job-ru.info24-germany.com Телефон: 49911 499113783331 E-mail: kro7771@mail.ru Адрес: Postfach 910524, 90263 Nürnberg, Germany. Дата последнего изменения: 18.03.2006 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 438. |
Сайт поиска работы для жителей Свердловской области: резюме, вакансии, вакансии и резюме по почте. Сайт: job.ekat.ru E-mail: info@ekat.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 439. |
Сайт по трудоустройству в Житомире и Житомирской области. Поиск работы и подбор персонала, база вакансий и резюме. Сайт: www.101.zt.ua Телефон: 2343222 E-mail: zhit101@mail.ru Дата последнего изменения: 19.02.2008 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 440. |
Работа в Запорожье и Запорожской области. Поиск работы и подбор персонала. Вакансии и резюме. Сайт: 101.zp.ua Телефон: 2343222 E-mail: zp101@mail.ru Адрес: Запорожье Дата последнего изменения: 19.02.2008 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 441. |
Работа в Интернете - один из лучших заработков на дому. Сайт: www.shiftwork.h15.ru E-mail: serg271@yandex.ru Адрес: Россия Дата последнего изменения: 19.10.2005 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 442. |
Вакансии и резюме, трудоустройство. Как писать резюме. Что одеть на собеседование и др. Сайт: www.rabotairk.nm.ru E-mail: rabota@irk.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 443. |
Более 2000 вакансий и резюме Иркутска и Иркутской области. Работа в городах Ангарск, Усть-Илимск, Усолье-Сибирское, Черемхово, Шелехово. Сайт: job38.ru Телефон: 89235847 E-mail: webidea@list.ru Дата последнего изменения: 30.11.2009 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 444. |
Сайт по поиску работы. Вакансии и резюме по почте. Сайт: 42.ru E-mail: info@42.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 445. |
Работа в компании "Активные Технологии" - это достойно оплачиваемая работа в дружном коллективе с уверенной перспективой роста в компании. Сайт: www.rabotavat.ru Телефон: 831 +7(831) 415-16-17 E-mail: max@at.nnov.ru Адрес: Гагарина пр., д.50, корп.15, оф.224 Дата последнего изменения: 05.10.2009 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 446. |
Биржа труда в для тех, кто ищет и предлагает работу. Свободные рабочие места. Объявления о работе. Сайт: www.mediakuzbass.ru E-mail: ssn@kmr.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 447. |
Сайт по поиску работы. Вакансии и резюме по почте. Сайт: 45.ru E-mail: info@45.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 448. |
Работа, вакансии, предложения, employment, personal Сайт: idc-discount.ru E-mail: slider2@yandex.ru Адрес: Россия Дата последнего изменения: 16.03.2005 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 449. |
Поиск работы. Работа в Москве, Санкт-Петербурге и других городах России. Вакансии, резюме и кадровые агентства. Подбор персонала, сотрудников. Сайт: www.jobs-data.com Телефон: 556-20-51 E-mail: evgkuz@mail.ru Адрес: Москва Дата последнего изменения: 09.05.2006 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
| 450. |
Сайт по поиску работы. Вакансии и резюме по почте. Сайт: 51.ru E-mail: info@51.ru Дата последнего изменения: 01.08.2004 |
Редактировать Удалить Добавить сайт |
Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
Новости по теме "РАБОТА И РЕКРУТИНГ / РАБОТА И РЕКРУТИНГ"
Трудовой возраст: предпенсионеров стали вдвое чаще звать на работу
Это связано с дефицитом кадров — но им все равно гораздо сложнее устроиться, чем более молодым
2025-06-26
Чувство дома: рабочий день в России сократился впервые за три года
Рынок труда становится более сбалансированным — что теперь будет с зарплатами
2025-06-23
Минтруд сообщил о первых рейтингах трудоустройства выпускников колледжей и вузов
Первые рейтинги трудоустройства выпускников колледжей и вузов впервые опубликованы на портале "Работа России"
2025-06-15
Задача государства — ликвидация инженерного голода
О дефиците инженерных кадров в России не говорит сегодня только ленивый. На рынке труда между предприятиями сложилась острая конкуренция за специалистов с глубокой теоретической подготовкой и практическими навыками.
2025-06-04
Скоростной прогресс: совокупный темп роста ИT-отрасли в России достиг 28%
Какая помощь необходима для дальнейшего развития
2025-05-28
Все включены: туробъектам не хватает поваров и администраторов
Лидерами по росту спроса на кадры в сфере гостеприимства стали Дагестан, Алтай и Карелия
2025-05-20
Как подавать на налоговый вычет
В январе 2025 года в России начали действовать новые правила получения социальных и имущественных налоговых вычетов
2025-05-19
Перемен требуют молодые работники
Почти треть молодежи (33%) изначально настроена на быструю смену мест работы ради получения разнообразного опыта или поиска той работы, которая полностью их устроит
2025-05-14
Где же ваши руки: экономике страны требуется 2,6 млн рабочих
Людей каких специальностей не хватает больше всего и готовы ли компании повышать им зарплату
2025-05-12
В каких отраслях в России больше всего сотрудников. Инфографика
В России за три года больше всего выросло число занятых в сфере информации
2025-05-02
РАБОТА И РЕКРУТИНГ
Некоторые тонкости работы и рекрутинга:
- Правильное считывание потребности в персонале. Рекрутер должен уметь составлять заявку на подбор персонала, профиль должности и план работы по закрытию вакансии.
- Правильное составление предложения для потенциальных кандидатов. Текст вакансии должен быть составлен таким образом, чтобы на него откликались нужные люди.
- Выбор каналов и источников поиска персонала. В арсенале хорошего рекрутера должно быть больше десятка каналов и источников: джоб-сайты, различные сервисы по подбору, соцсети. Для каждой целевой аудитории работает свой канал.
- Отбор кандидатов. Рекрутер должен уметь выбрать кандидата соответственно целям и задачам вакансии. Для этого используются телефонное интервью, личное собеседование, проверочные задания.
- Психологический найм. Рекрутер должен уметь вербовать будущего сотрудника, чтобы он сделал решительный шаг в пользу компании.
- Поддержка актуальности базы кандидатов. Обновлять и пополнять базу лучше на постоянной основе, даже когда нет горящих вакансий. Так можно сформировать внешний кадровый резерв.
- Забота о новичках. Рекрутеру стоит сопровождать новичка не только до самого факта трудоустройства, но и в период адаптации в коллективе.
Некоторые тонкости работы и рекрутинга:
- Правильное считывание потребности в персонале. Рекрутер должен уметь составлять заявку на подбор персонала, профиль должности и план работы по закрытию вакансии.
- Правильное составление предложения для потенциальных кандидатов. Текст вакансии должен быть составлен таким образом, чтобы на него откликались нужные люди.
- Выбор каналов и источников поиска персонала. В арсенале хорошего рекрутера должно быть больше десятка каналов и источников: джоб-сайты, различные сервисы по подбору, соцсети. Для каждой целевой аудитории работает свой канал.
- Отбор кандидатов. Рекрутер должен уметь выбрать кандидата соответственно целям и задачам вакансии. Для этого используются телефонное интервью, личное собеседование, проверочные задания.
- Психологический найм. Рекрутер должен уметь вербовать будущего сотрудника, чтобы он сделал решительный шаг в пользу компании.
- Поддержка актуальности базы кандидатов. Обновлять и пополнять базу лучше на постоянной основе, даже когда нет горящих вакансий. Так можно сформировать внешний кадровый резерв.
- Забота о новичках. Рекрутеру стоит сопровождать новичка не только до самого факта трудоустройства, но и в период адаптации в коллективе.
