Страхование
Сортировать по: оценке гидов , времени изменения, алфавиту.
Новости по теме "Страхование / ВАКАНСИИ / РАБОТА И РЕКРУТИНГ"
"Эксперт РА": объем страхования жизни в 2025 году может незначительно снизиться
По оценкам агентства, он составит 2 трлн рублей
2026-01-15
SuperJob: время роста зарплат из-за дефицита кадров подошло к концу
Оплата труда врачей, IT-специалистов и квалифицированных рабочих при этом продолжит расти, отмечается в результатах исследования
2025-12-25
Защитный рефлекс: более миллиона самозанятых смогут подключиться к соцстраху
Какие перспективы у этого эксперимента и как его будут оценивать
2025-12-11
Отчисления и неуспеваемость: бизнес задолжал 352 млрд по страховым взносам
В каких сферах наибольшие недоимки и пострадает ли от этого социальная защищенность граждан
2025-07-04
Эксперт рассказала, что спрашивать у работодателя на собеседовании
На собеседовании стоит спросить, почему вакансия стала открытой
2024-10-22
Юрист назвал пять причин, по которым можно мгновенно лишиться работы
Первая и, пожалуй, самая очевидная причина - это появление на рабочем месте в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
2024-10-18
Когда завершится зарплатная гонка в России: эксперты дали ответ
Названы причины, по которым рост окладов в частных компаниях может остановиться
2024-10-06
Кандидаты старше 50 лет стали желанными при приеме на работу
Отношение работодателей к кандидатам 50+ изменилось
2024-09-29
Почему незанятых россиян не интересует пособие по безработице: эксперты назвали причины
«На эти выплаты не проживешь»
2024-09-11
СТРАХОВАНИЕ
Некоторые особенности трудоустройства в сфере страхования:
- Варианты трудоустройства: страховой агент может работать в штате компании или самостоятельно, представляя интересы сразу нескольких фирм.
- Обязанности: поиск клиентов, разъяснение условий страхования, консультация по страховым продуктам, работа с клиентской базой (продление договоров, расширение контактов), участие в оценке ущерба и решение по компенсациям, заключение договоров и оформление полисов, наблюдение за исполнением страхового договора, принятие решений по выплатам.
- Требования к образованию: часто работодатели предъявляют требования к наличию среднего специального или высшего образования, предпочтительно в областях права, экономики или маркетинга. Однако есть работодатели, которые берут людей с любым образованием и без опыта.
- Оплата труда: основной источник заработка — процент от сделок. Если агент работает в компании, то может иметь и небольшой оклад, как правило, в размере прожиточного минимума.
- Рабочий график: обычно сотрудник страховой компании сам определяет интенсивность своей работы, так как не привязан ни к офису, ни к другому штатному персоналу.
- Карьерные перспективы: успешное выполнение должностных обязанностей с последующим получением высшего образования открывает дорогу на любые руководящие посты в страховой компании вплоть до генерального директора.
Некоторые особенности трудоустройства в сфере страхования:
- Варианты трудоустройства: страховой агент может работать в штате компании или самостоятельно, представляя интересы сразу нескольких фирм.
- Обязанности: поиск клиентов, разъяснение условий страхования, консультация по страховым продуктам, работа с клиентской базой (продление договоров, расширение контактов), участие в оценке ущерба и решение по компенсациям, заключение договоров и оформление полисов, наблюдение за исполнением страхового договора, принятие решений по выплатам.
- Требования к образованию: часто работодатели предъявляют требования к наличию среднего специального или высшего образования, предпочтительно в областях права, экономики или маркетинга. Однако есть работодатели, которые берут людей с любым образованием и без опыта.
- Оплата труда: основной источник заработка — процент от сделок. Если агент работает в компании, то может иметь и небольшой оклад, как правило, в размере прожиточного минимума.
- Рабочий график: обычно сотрудник страховой компании сам определяет интенсивность своей работы, так как не привязан ни к офису, ни к другому штатному персоналу.
- Карьерные перспективы: успешное выполнение должностных обязанностей с последующим получением высшего образования открывает дорогу на любые руководящие посты в страховой компании вплоть до генерального директора.
