Программисты
Сортировать по: оценке гидов, времени изменения, алфавиту .
Новости по теме "Программисты / РЕЗЮМЕ / РАБОТА И РЕКРУТИНГ"
SuperJob: время роста зарплат из-за дефицита кадров подошло к концу
Оплата труда врачей, IT-специалистов и квалифицированных рабочих при этом продолжит расти, отмечается в результатах исследования
2025-12-25
Российских студентов начали учить программированию на кириллице
Такой метод применили в Пензенском государственном университете
2025-10-31
Контрольные роботы: сельскому хозяйству не хватает программистов
Какие технологии применяют в агропромышленном комплексе и какие специалисты нужны
2025-10-25
Так ИИ будет: почему в России не сокращают IT-специалистов
Из-за внедрения искусственного интеллекта в РФ формируется «скрытая безработица» с ее контрактами и неполной занятостью
2025-08-24
Кадровый холод: до 2030 года в РФ требуется дополнительно 600 тыс. IT-специалистов
В каких еще сферах критически не хватает рабочих рук
2025-04-10
Разрешите в айти: в России увеличился спрос на специалистов со знанием ИИ
С чем это связано и какие направления актуальны
2025-03-16
Эксперт рассказала, что спрашивать у работодателя на собеседовании
На собеседовании стоит спросить, почему вакансия стала открытой
2024-10-22
Юрист назвал пять причин, по которым можно мгновенно лишиться работы
Первая и, пожалуй, самая очевидная причина - это появление на рабочем месте в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
2024-10-18
Когда завершится зарплатная гонка в России: эксперты дали ответ
Названы причины, по которым рост окладов в частных компаниях может остановиться
2024-10-06
Кандидаты старше 50 лет стали желанными при приеме на работу
Отношение работодателей к кандидатам 50+ изменилось
2024-09-29
ПРОГРАММИСТЫ
Некоторые важные пункты для резюме при трудоустройстве программистом:
- Имя и фамилия. Отчество указывать не обязательно.
- Контакты. Желательно указать не только электронную почту, но и мессенджеры, чтобы работодатель смог связаться с кандидатом удобным способом и быстро начать диалог.
- Краткое резюме навыков. В сфере IT ценится, когда в начало резюме выносятся основные компетенции специалиста: языки программирования, фреймворки и другие инструменты.
- Опыт работы. Важно указать не просто проекты, где был задействован программист, а конкретные задачи, которые решал он, а не команда в целом.
- Результаты работы. Это могут ссылки на портфолио или цифры — к примеру, количество отработанных фичей на единицу времени. Если оцифровать результаты сложно, можно указать качественные показатели — например, как удалось улучшить какие-то функции приложения.
- Образование. Сюда относится как высшее образование, так и профильные курсы.
- Личные качества (soft skills). Для программиста важны любознательность, умение и готовность учиться: обучение новым языкам программирования и технологиям — процесс непрерывный.
По желанию можно добавить портретную фотографию, российские работодатели это приветствуют.
Некоторые важные пункты для резюме при трудоустройстве программистом:
- Имя и фамилия. Отчество указывать не обязательно.
- Контакты. Желательно указать не только электронную почту, но и мессенджеры, чтобы работодатель смог связаться с кандидатом удобным способом и быстро начать диалог.
- Краткое резюме навыков. В сфере IT ценится, когда в начало резюме выносятся основные компетенции специалиста: языки программирования, фреймворки и другие инструменты.
- Опыт работы. Важно указать не просто проекты, где был задействован программист, а конкретные задачи, которые решал он, а не команда в целом.
- Результаты работы. Это могут ссылки на портфолио или цифры — к примеру, количество отработанных фичей на единицу времени. Если оцифровать результаты сложно, можно указать качественные показатели — например, как удалось улучшить какие-то функции приложения.
- Образование. Сюда относится как высшее образование, так и профильные курсы.
- Личные качества (soft skills). Для программиста важны любознательность, умение и готовность учиться: обучение новым языкам программирования и технологиям — процесс непрерывный.
По желанию можно добавить портретную фотографию, российские работодатели это приветствуют.
